智联主动撩人器

概述

智联人才搜索器（智联招聘企业端 · 主动搜索人才 + IM 索要简历）

核心架构

• RPA（由脚本完成）：scripts/zhilian_talent_searcher_cdp.py 启动 Edge（调试端口 9222），

打开智联企业端登录页（passport.zhaopin.com/org/login，bkurl 回跳 rd.zhaopin.com）→ 用户手工登录 → Cookie 全量落盘（Network.getAllCookies，下次免登录）→ 进入左侧「搜索人才」栏目 → 读取在招岗位（岗位筛选下拉 / 职位管理页兜底）→ 预算均分 → 逐岗位搜索 → 逐条打开候选人简历 → IM 会话发送索要简历话术→ 直到该岗位预算用完 / 当天总量耗尽。

• 预算分配：账号「可聊天数量」默认均分给全部在招岗位（总量 ÷ 岗位数，

除不尽时余数给第一个岗位）；也可 --per-job N 固定每岗位次数；当天总量上限--daily-quota（或自动尝试读取页面「今日剩余可沟通 N」文案）。

• 发送内容：进入候选人 IM 会话后逐字拟人输入索要简历话术（--greeting-text

可覆盖），点「发送」（找不到发送按钮时回车兜底），以「输入框清空 / 会话区出现该文本」确认发送成功。

• 拟人化（默认开启）：真实鼠标（CDP Input.dispatchMouseEvent，带抖动）、

点击前随机停顿、逐字打字（70~160ms 间隔）、候选人之间 2.5~6s 随机停顿（约 18%概率出现 8~20s 长停顿），模拟真人翻看节奏、降低风控。--fast 可关闭。

• 安全门禁：仅当登录成功（URL 在企业端域 + /app/ 路由 / 认证 Cookie / DOM

特征）且进入搜索人才页后才操作；未登录绝不动作。

• 结果落盘：结束写入 ~/.zhilian_talent_searcher/completion.json，由对话层汇报。

只有该文件里 login_ok == true 且 day_sent > 0（或 dry_run）才可对用户说「已发送」。

⚠️ 智联版关键说明（务必先读）

1. 登录链路复用下载器/发布器已验证机制：登录域 passport.zhaopin.com/org/login，

企业端 rd.zhaopin.com / rd6.zhaopin.com。登录用手机号 + 短信验证码（智联登录无滑块，已验证），验证码由用户手工输入，脚本纯等待。Cookie 必须用Network.getAllCookies 全量保存（getCookies 按域读实测 0 条）。

1. 不硬编码 class。智联企业端是 Vue/React 类 SPA，DOM class 随版本变化。脚本用

「标签文本 / placeholder / 按钮文案」启发式定位（见 references/search_selectors.md）。

1. 「搜索人才」页已实测校准（2026-08-25）：真实路由 https://rd6.zhaopin.com/app/search，

顶部菜单「搜索」进入（SEARCH_MENU_TEXTS 含「搜索」）。首次使用仍建议跑--analyze 确认；页面改版后再校准。

1. 岗位来源：职位管理页（2026-08-25 实测校准）：搜索人才页无岗位列表（「不限职位」

是职位关键词输入框），真正的在招岗位在 rd6.zhaopin.com/app/job，卡片文本「岗位名 / 热门职位 / 手动下线 / 9千-1.2万 / 3-5年 / 广州-越秀区 / 新招呼 / 上线…」。脚本读默认「全部职位」视图，剔除含「手动下线」的岗位（非在招），同名不同地点（如 Java 广州/深圳）分别保留。账号无在线岗位时脚本明确报告并停止（不会拿页面杂项当岗位硬跑）。

1. 索要简历走 IM 会话（与下载器聊天链路一致）：点候选人卡片 → 找「立即沟通/

打招呼/聊一聊」按钮 → 输入框逐字输入话术 → 点发送（Enter 兜底）→ 确认。智联 IM对 Vue 绑定需真实鼠标点击（Input.dispatchMouseEvent），普通 el.click() 可能不触发。

1. 每日可聊量（2026-08-26 实测校准）：搜索人才页显示「今日搜索聊剩：聊天N次」。

搜索前可能显示 0 次占位，搜索出结果后二次确认（脚本自动处理：读到的 N>0作为当天总量上限；二次确认仍为 0 → 判定今日无搜索聊天额度，停止发送并如实报告）。推荐让用户直接提供 --daily-quota N（账号真实可聊数量）。均分模式无需用户算除法，脚本自动处理（总量÷岗位数，余数给第一个岗位）。

1. 候选人识别（2026-08-26 实测校准）：搜索结果候选人卡片为

.resume-item__content / .search-resume-item-wrap（文本「骆先生 2小时前有投递29岁 10年 大专 离职-正在找工作 期望： 广州 网络信息安全工程师 1.2万-1.5万 …打电话 打招呼」）。不依赖「打招呼」按钮（实测渲染为不可见 w=0/h=0，hover 才显示）；姓名 = 卡片文本首词（如「骆先生」，勿把先生/女士当功能词过滤）；按姓名去重（多层级 resume-item 容器会重复匹配同一人）。

1. 搜索按钮（2026-08-26 实测校准）：主搜索按钮文案为「搜 索」（带空格），

SEARCH_BTN_TEXTS 必须把「搜 索」放最前（「搜索」会先命中页面其它元素）。

1. 弹窗清理：登录后可能出现「我知道了」通知弹层、首次进入搜索页的引导浮层

（「全部跳过 / 下一步(1/4)」），脚本自动关闭（DISMISS_MODALS_JS）。

1. Windows 路径：所有参数路径用带盘符路径（C:/Users/...），勿用 /c/Users/...。

WorkBuddy 对话层执行流程

执行顺序（必须）：Phase 1 确认参数 → Phase 2 首跑校准（–analyze + –dry-run）

→ Phase 3 正式运行 → Phase 4 读 completion.json 汇报。

Phase 1：确认参数

向用户确认（或按默认值执行，用户无异议即默认）：

• 当天可聊天总量：用户提供（如「今天一共 50 次」→ --daily-quota 50）；

用户未提供 → 默认自动尝试读取页面「今日剩余可沟通 N」作为总量上限。

• 每岗位预算：默认均分模式（可聊天总量 ÷ 全部在招岗位数，余数给第一个岗位）；

用户说「每个岗位撩 N 人」→ --per-job N 固定值。

• 发送内容：默认索要简历话术；用户给了话术 → --greeting-text。

Phase 2：首跑校准（页面改版时才需重新校准）

脚本已内置启发式定位，但「搜索人才」页真实路由/菜单文案未实测，首次必跑校准：

cd <skill_dir>/scripts && python zhilian_talent_searcher_cdp.py --analyze --login-timeout 600

• 弹出 Edge 企业端登录页，用户手工登录；登录后脚本导出

~/.zhilian_talent_searcher/analyze_search.json（菜单/按钮/输入框真实文案 + URL）。

• 对照 references/search_selectors.md，把 SEARCH_MENU_TEXTS / SEARCH_URLS 等

常量更新为真实文案。

试运行（只走到候选人列表，不实际发送消息）：

python zhilian_talent_searcher_cdp.py --dry-run --per-job 2

• 确认：能读到在招岗位、能搜出候选人列表。无误后再正式跑。

Phase 3：正式运行

必须后台运行（run_in_background: true），因为人工登录会阻塞等待：

cd <skill_dir>/scripts && python zhilian_talent_searcher_cdp.py 
  --non-interactive --login-timeout 600

• 首次运行自动 pip install aiohttp，并自动以调试模式启动 Edge（端口 9222）。
• 脚本会打开智联企业端登录页，等用户在 Edge 里手工登录（手机号+验证码/扫码均可），

检测到登录成功后自动继续；Cookie 存 ~/.zhilian_talent_searcher/cookies.json，下次免登录。

• 告知用户：「请在弹出的 Edge 窗口完成企业端登录，登录后脚本会自动开始搜索人才并发消息」。
• 当天总量上限：--daily-quota 50 手动指定，或自动读取页面配额（--no-auto-quota 关闭）。

常用变体：

• 当天总量限制：--daily-quota 50（覆盖自动读取值）
• 每岗位固定预算：--per-job 10
• 只处理部分岗位：--job-filter "Java,前端"（名称子串匹配，逗号分隔）
• 最多处理 N 个岗位：--max-jobs 3
• 中途中断后续跑（不重复发消息）：--resume-quota（读取当天已发计数，剩余额度继续）
• 自定义话术：--greeting-text "您好，方便发份简历吗？"

Phase 4：读取结果并汇报

脚本退出后读 ~/.zhilian_talent_searcher/completion.json：

{
  "completed": true, "login_ok": true, "search_page_opened": true,
  "day": "2026-08-24", "per_job_budget": null, "daily_quota": 50,
  "day_sent_before": 0, "day_sent": 24,
  "total_positions": 3,
  "positions": [
    {"name": "Java开发工程师", "location": "广州", "budget_target": 17, "budget": 17, "greeted": 17},
    {"name": "前端开发工程师", "location": "广州", "budget_target": 17, "budget": 17, "greeted": 7},
    {"name": "测试工程师", "location": "广州", "budget_target": 16, "budget": 16, "greeted": 0}
  ],
  "sent_list": [{"job": "Java开发工程师", "name": "张三", "method": "sent"}],
  "failed": [], "quota_reached": false, "dry_run": false,
  "message": "共处理 3 个岗位，实际发送 24 次。"
}

汇报口径：

• login_ok == false → 登录失败/超时，提示用户在浏览器完成登录后重跑。
• search_page_opened == false → 未进入搜索人才页，跑 --analyze 校准菜单文案/URL。
• total_positions == 0 → 没读到在招岗位，跑 --analyze 校准岗位筛选结构，

或确认职位管理页有在招岗位。

• day_sent > 0 → 「✅ 已对 X 个岗位发消息共 N 次」+ 每个岗位的

已发送/预算 + 若 quota_reached 提示「已达到当天总量上限」。

• dry_run == true → 说明是试运行，未实际发送。
• 禁止在没有 completion.json 佐证的情况下声称已发送。

可用参数（zhilian_talent_searcher_cdp.py）

目录结构

zhilian-talent-searcher/
├── SKILL.md                          # 本文件
├── scripts/
│   ├── zhilian_talent_searcher_cdp.py # 核心 CDP 自动化（登录+导航+岗位预算+搜索+IM索要简历+报告）
│   ├── config_manager.py              # 配置 / Cookie / 当日计数持久化（~/.zhilian_talent_searcher/）
│   ├── raw_cdp_client.py              # CDP 传输层（复用智联下载器成熟实现，含 port 支持）
│   └── anti_detect.py                 # 反检测脚本（可选、非致命）
└── references/
    └── search_selectors.md            # 定位策略、关键词校准手册、页面结构参考

故障排除

CDP 连接失败

1. 关闭所有 Edge：taskkill /F /IM msedge.exe
2. 重跑脚本（会自动以调试模式启动 Edge）
3. 浏览器访问 http://127.0.0.1:9222/json/version 验证
4. 与其它简历下载器/发布器技能共用 9222 端口，先关掉别的实例，或用 --port 9223

登录超时 / 反复要求登录

• 必须登录企业端（passport.zhaopin.com/org/login），个人求职端登录不算。
• 超时（默认 600s）脚本会退出 login_ok=false，重跑即可。
• Cookie 失效：--reset 后重跑，重新人工登录。

未进入搜索人才页（search_page_opened=false）

• 跑 --analyze，看 analyze_search.json → url 与 menus 里菜单真实文案，

把它加进 zhilian_talent_searcher_cdp.py 顶部的 SEARCH_MENU_TEXTS /SEARCH_URLS。

• 也可用 --search-url <真实URL> 直接指定搜索人才页地址。

读不到在招岗位（total_positions=0）

• 跑 --analyze，看 inputs / buttons 里岗位筛选控件的真实 placeholder 或按钮文案，

更新 POSITION_FIELD_KEYWORDS / POSITION_PANEL_SELECTORS。

• 确认职位管理页（rd6.zhaopin.com/app/job）有在招岗位；脚本会优先读搜索页岗位筛选，

读不到自动降级职位管理页。

搜不出简历 / 简历列表读不到

• 看搜索结果页的真实列表项 class，更新 CANDIDATE_ITEM_SELECTORS /

READ_CANDIDATES_JS 的姓名启发式。

• 确认岗位点选后搜索按钮被真实点击（日志 clicked:搜索）。

找不到沟通入口 / IM 输入框（no_im_input）

• 候选人卡片上可能没有「立即沟通」按钮（需点开简历详情才有）：脚本已自动

「先点卡片再找按钮」；仍失败则跑 --analyze 看 buttons 里真实文案，更新 COMMUNICATE_BTN_TEXTS。

• IM 输入框可能在 iframe / 新标签页：脚本会重挂；仍失败跑 --analyze 校准

IM_INPUT_KEYWORDS。

发送未确认（sent_unconfirmed）

• 智联 IM 通常支持回车发送，脚本已兜底；确认逻辑为「输入框清空 / 会话区出现文本」。
• 若反复未确认，可能账号当日额度已用完，看页面提示。

触发风控（页面不渲染 / 频繁掉线）

关闭调试 Edge，--reset 清 Cookie 与 profile，隔几分钟重走一次人工登录；正式运行务必保持拟人化节奏（勿用 --fast）。